(11/01/18) - Les conditions de travail et de rémunération du travail à temps partiel (4/5) continuent de faire grand bruit au sein de la SNCB, d’Infrabel et de HR Rail. Le dossier était cette fois à l’ordre du jour de la commission Paritaire de ce lundi 8 janvier.
La position du SLFP cheminots est on ne peut claire : la décision de l’Onem de diminuer la rémunération de 84,2 à 80 % est inattaquable et nous ne la contestons évidemment pas.
Par contre, il n’est pas admissible que des agents soient soumis à des conditions de travail différentes - et souvent au sein d’un même siège de travail - en termes de durée du travail.
Devant la position unanime des 3 organisations représentatives, HR Rail a décidé de confier l’analyse et la discussion sur ce projet à un groupe de travail paritaire.
Notre détermination sur cette problématique a bien été perçue par la direction de HR Rail.